>学生第一次登录请从延边大学门户网站登录后跳转

>企业请使用您的注册邮箱进行登录

>如果忘记密码请联系延边大学学生就业指导中心

通知公告

通知公告

中共开化县委党校2017年赴吉林延边大学招聘高层次人才公告
2017-07-21 20:17:52  浏览:3686  分享:951 

中共开化县委党校2017年赴吉林延边大学招聘高层次人才公告

(第十号)

 

为满足中共开化县委党校对高层次人才的需求,优化单位人员结构,提高单位人员素质,根据《关于印发<开化县事业单位赴外招聘紧缺人才办法(试行)>的通知》(开人社〔2013〕132号)精神,现将中共开化县委党校赴吉林延边大学招聘高层次人才的公告如下:

一、招聘计划

根据申报需求,经审核,中共开化县委党校赴吉林延边大学招聘高层次人才1名(具体计划详见附件1)。

二、招聘范围

面向全日制普通高校2017年应届研究生学历且获得硕士及以上学位的毕业生,户籍不限。

三、招聘条件

1、遵守国家宪法、法律、法规;

2、愿意履行事业单位工作人员的义务,遵守纪律,品行端正;

3、身体健康;

4、符合招聘岗位所需的其他资格条件。

四、招聘程序和办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采用按单位按岗位的办法,按照报名、比选、综合素质考评、面试(谈)、体检、考核、聘用等程序进行招聘。

(一)发布招聘信息。通过吉林延边大学就业网(demo.ybu.edu.cn)、开化新闻网(khnews.zjol.com.cn)、开化县人力资源和社会保障网(www.khrlj.cn)等网站向社会发布招聘信息。

(二)报名和资格审查。

1、报名时间和地点:人才交流洽谈会于2017年7月25日(9:00-12:00)在吉林延边大学师范楼1127教室举行,采取现场报名的形式。

2、报名者需带材料:就业推荐表、省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》、学校出具并盖章的学业成绩单、各类获奖和荣誉证书、身份证、相关资格证书等原件及复印件,一寸免冠近照1张。

3、资格审查。招聘单位根据报名者提供的资料进行资格审查和比选,确定参加考试对象。报名者提供的资料必须真实可靠,如有弄虚作假、材料不实,一律取消聘用资格。

(三)考试。

1、综合素质考评:根据符合条件报考对象的就读学校、学历层次、学业成绩、技能特长、荣誉获奖以及在校综合表现进行综合素质考评,具体考评内容见附件3。

2、面谈或面试。对具有“211”或“985”院校全日制普通高校研究生学历且获得硕士及以上学位的毕业生组织面谈,面谈主要考核了解应聘者的个人基本情况、知识结构和就业意向;其他人员进行面试,面试主要了解应聘者的求职意向、专业知识掌握情况、组织协调能力、应变能力和集体意识等。

根据总成绩从高分到低分(总成绩=综合素质考评×40%+面谈(试)×60%)按照招聘计划数1:1的比例确定入围考核对象,并签订就业协议书。考试总成绩满分为100分,合格分为60分。总成绩不合格者,不能列入考核对象。

考试详细地点另行通知。考试由主管部门组织实施,人力社保部门全程参与。

(四)考核。

主管部门负责组织对应聘者进行考核,主要考核应聘者思想政治表现、遵纪守法情况、奖惩情况等。在校表现须有学校院、系及以上单位出具的书面鉴定材料。因违纪被所在学校处罚或参与法轮功等邪教组织被有关部门认定的,不予聘用。考核不合格或本人放弃考核的依次递补。

(五)体检。

根据考核情况确定体检对象,体检工作按人力社保部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。

报考人员的体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。岗位有特殊要求,按行业体检标准执行。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检和聘用资格。报考人员放弃体检或体检不合格依次递补。

体检时间由招聘单位另行通知。

(六)聘用。

经考试、考核、体检择优确定的拟聘用对象,公示7个工作日无异议后,由招聘单位与拟聘用对象签订毕业生就业协议书,拟聘用对象须在2017年9月30日前按期取得毕业证书及相应的学位证书,并办理相关聘用手续。按国家规定应持有从业资格证书或者执业资格证书岗位的,还需具有相应的资格证书。如不能按期取得相关证书者取消聘用资格。聘用前放弃、取消聘用者可依次递补,整个招聘过程中递补只限一次。首次签订聘用合同的期限为5年。人员聘用后,须在本县服务满5年。

  附件:

  1、中共开化县委党校2017年赴吉林延边大学招聘高层次人才计划表;

  2、中共开化县委党校2017年赴吉林延边大学招聘高层次人才报名表;

3、中共开化县委党校2017年赴吉林延边大学招聘高层次人才综合素

质考评内容。

                                    开化县人力资源和社会保障局

                                         中共开化县委党校

                                           2017年7月19日


附件1:

中共开化县委党校2017年赴吉林延边大学招聘高层次人才计划表

招聘单位

需求岗位

专业

学历要求

招聘人数

备注

中共开化县委党校

理论教员

文科类:哲学、法学、经济学、文学、历史学、管理学等六类

全日制普通高校硕士研究生及以上

1

 

合计

 

 

 

1

 


附件2:

中共开化县委党校2017年赴吉林延边大学招聘高层次人才报名表

招聘单位:                    招聘职位:

姓  名

 

性别

 

出生年月

 

照    片

政治面貌

 

毕业学校、专业及时间

 

学历

 

是否“211”、“985”院校

 

学位

 

户籍所在地

 

民族

 

婚姻状况

 

担任职务

 

技能

特长

计算机等级:

外语等级:

普通话等级:

其他:

联系电话

 

身份证号

 

个人简历(包括见习简历,从高中开始填写)

 

奖惩情况

 

主管部门

审核意见

签 章                            年     月     日

诚信承诺

本人承诺已经填写的报考信息准确、真实,如果填报的信息存在不真实、不准确的情况,本人愿意接受考试管理机构依照考试规定做出相应的处罚。

                             本人签名:       

    年     月     日

附件3:

 

中共开化县委党校2017年赴吉林延边大学招聘

高层次人才综合素质考评内容

 

序号

考评项目和内容

备注

1

学历层次和毕业院校

请应聘者报名时全面、如实提供表内等栏目能反映本人能力水平的各项材料

2

政治面貌

3

学业成绩

在校期间学业成绩

4

获奖情况

奖学金

本学科专业性获奖或荣誉

“三好学生”、“优秀学生”等综合性荣誉

5

担任职务及其他

参考校(院)学生会(党团)任职、班级任职、社会团体任职情况及参加社会活动情况

6

技能特长

计算机等级

英语等级

普通话等级

7

相关岗位见习

与专业相符岗位见习情况

 

 

employ

信息分享

employ

通知公告 right1
App
微信