中心简介

延边大学就业教育与服务中心下设就业服务与市场管理科和就业创业指导科两个科级单位，在主任的领导下负责开展全校毕业生（包括本专科生和研究生）的就业指导与服务管理工作。

就业创业教育指导科：朴老师　　

就业服务与市场管理科科长：姜老师

科 员：吴老师

办公地址：延边大学成教楼207办公室

办公电话：

就业服务与市场管理科：0433-2732072、2436790

就业创业指导科：2732024

办公传真：0433-2732470

电子邮箱：jyzx@ybu.edu.cn

就业服务与市场管理科工作职责
1.根据国家的就业政策和学校有关规定，制定我校毕业生就业工作实施办法及规定，负责本专科毕业生就业的规划及宣传工作；
2.负责毕业生的毕业资格审查、就业协议签署、就业计划制定、毕业生派遣事宜及其它遗留问题的处理；
3.负责毕业生信息及用人单位需求信息的收集、整理和发布工作；
4.负责就业信息网的建设及维护工作，为毕业生和用人单位提供完善的信息化服务；
5.负责组织毕业生供需见面活动，开展就业指导和咨询活动，帮助毕业生树立正确的择业观，使其充分就业；
6.负责校（院）优秀毕业生求职的推荐工作，做好各院（系）就业工作的评比、考核工作；
7.负责毕业生就业的各种统计工作，做好毕业生质量跟踪调查与继续服务工作，做好就业市场的巩固、拓展和优化工作；
8.负责毕业生就业基地建设，做好市场需求信息的调研、分析工作，积极向学校的有关部门反馈市场需求及我校毕业生就业状况；
9.加强科室自身建设，开展就业工作理论研究活动。
 
就业服务与市场管理科科长工作职责
1.协助副主任制定就业工作方案；
2.负责就业信息反馈，根据市场需求提出专业设置合理化建议；
3.负责本、专科毕业生的毕业资格审查、就业协议签署和派遣工作；
4.协助主任拟定就业工作规划；
5.负责撰写年度就业工作计划、工作总结；
6.负责各种毕业生供需见面洽谈会的组织工作；
7.协助副处长处理毕业生派遣、就业工作中的遗留问题；
8.负责延边大学就业网站的建设、维护工作；
9.组织就业基地的调研，扩大和稳定就业基地建设；
10.负责毕业生质量跟踪调查工作；
11.负责各院就业考核工作及人员的培训工作；
12.完成领导交办的其他方面工作。

就业服务与市场管理科科员工作职责
1.负责收集、整理、发布毕业生就业信息工作；
2.负责毕业生数据统计录入报盘及资格审查工作；
3.负责办理毕业生派遣手续；
4.负责就业洽谈会议的各种准备工作；
5.负责毕业生就业协议书发放、盖章、统计工作；
6.做好毕业跟踪调查及就业统计工作；
7.收集整理毕业生资料归档；
8.做好就业咨询和用人单位来访接待工作；
9.负责小型洽谈会的组织管理工作；
10.负责科内文件整理及其它事务。

就业创业指导科工作职责
1.负责编制就业指导教学计划并组织实施；
2.拟聘就业指导课兼职教师；组织就业指导教师培训；
3.组织就业指导课的教学检查工作；
4.负责就业指导教学大纲、教材及教学资料的建设工作；
5.负责组织就业指导课教学研究工作；
6.参与学校毕业生现状调查、就业状况跟踪调查等；
7.对学生开展就业形势政策、求职技巧、择业心理等方面的咨询；
8.负责教研室的计划、总结、教学工作量统计等工作。

就业创业指导科科长工作职责
1.负责编制就业指导教学计划并组织实施；
2.拟聘就业指导课兼职教师；组织就业指导教师培训；
3.组织就业指导课的教学检查工作；
4.负责就业指导教学大纲、教材及教学资料的建设工作；
5.负责组织就业指导课教学研究工作；
6.参与学校毕业生现状调查、就业状况跟踪调查等；
7.组织就业指导专题讲座和开展就业咨询、答疑活动；
8.负责教研室的计划、总结、教学工作量统计等工作。