延边大学2025届毕业生秋季校园招聘工作安排

尊敬的用人单位

您好！衷心感谢贵单位多年来对我校就业工作的关心和支持。为确保我校2025届毕业生就业工作扎实有效开展，促进毕业生高质量充分就业，学校将采取线下与线上相结合的形式开展2025届毕业生秋季校园招聘活动。活动拟于2024年9月9日（星期一）开始，线上校园招聘活动持续开展中。诚邀贵单位来我校招聘毕业生，现将我校2025届毕业生秋季校园招聘工作相关事宜通知如下：

我校将根据校园招聘活动实际需要每月开展多场网络招聘会，届时将在学校就业信息网官网（http://career.ybu.edu.cn）及“延边大学就业平台”微信公众号发布网络招聘会邀请函，敬请用人单位留意悉知。

方法一：用人单位可登录“延边大学就业信息网”提交招聘信息发布申请，审核通过后，招聘信息将在就业信息网“招聘信息”专栏、“延边大学就业平台”微信公众号同步推出。

方法二：用人单位可将招聘宣传公告等材料单独发送至邮箱jyzx@ybu.edu.cn，经过1-3个工作日审核通过后，招聘信息将在就业信息网“招聘信息”专栏、“延边大学就业平台”微信公众号同步推出。

2024年9月6日起，用人单位可预约线下专场宣讲会，2024年9月9日起，通过审核的用人单位可根据审核确定的时间和场地，进校开展宣讲招聘活动。

①招聘时段

工作日10:00-12:00，15:00-17:00, 18:00-20:00

②活动时长

每天宣讲会场次不超过6场，每场宣讲会时间控制在2个小时之内。

③申请办法

用人单位需登录并注册“延边大学就业信息网（http://career.ybu.edu.cn）”，提前7个工作日提交申请，经学校审核通过后方可参加，不接受临时场地申请。

④参会人员

招聘人员每单位/次不超过4人（含4人）。

⑤面试要求

若用人单位有笔试、面试需求，务必在提交申请时和校招生就业处联系，提前约定场地，以免因场地紧缺延误笔试、面试工作。笔试、面试时间限制在一天内完成，要求面试形式为结构化面试（考生1人/次），可提供2个面试场地。

⑥宣讲会对接人员

为方便服务用人单位宣讲需求，校招生就业处为每场宣讲会提供1-2名学生助理，协助用人单位顺利开展本次招聘活动。

《延边大学智慧就业平台用人单位入校招聘指南》

具体时间、地点等信息将另行通知，请有意向单位关注延边大学就业信息网或“延边大学就业平台”公众号，根据相关通知要求报名参会。

我校将积极配合各省(自治区、直辖市)、各地市、各行业、各大型企业(集团)举办组团招聘活动。参会单位原则上控制在100家以内，具体活动组织事宜请提前一周与我们联系，我们将开通组团招聘活动专题通道。

对选聘专业主要集中在某个学院的用人单位，为提高招聘精准度，可直接与有关学院联系对接(详见下方生源信息联系方式栏)，举办学院专场招聘宣讲会。

1.所有现场招聘活动进校招聘工作人员应与申请参会人员一致，不得随意更换、增加，否则禁止进入校园。

2.入校招聘人员必须完成附件3《延边大学校园招聘企业申请表》。

1.延吉校区进校人员入校必须提前24小时在微信小程序《校内通行信息登记系统》填写入校申请，具体操作流程请参照附件4《延边大学校内访客同行信息登记系统使用说明》。

2.珲春校区进校人员入校必须提前24小时通过电话方式联系珲春校区。

联系人：郑老师

联系方式：0433-8172050

（珲春校区采取电话预约制）

1.教学活动是教室的重要使用途径。请用人单位保持教室的安静与卫生，宣讲过程中控制音量，不要打扰周围课室的教学活动，离场后请打扫好卫生。

2.布置宣讲场地时，禁止随意使用透明胶、双面胶等破坏墙面、影响黑板使用的工具在教室内张贴海报、横幅等宣传资料，确有需要的必须提前联系楼管，征得楼管同意。

3.严禁破坏教室内多媒体设备、桌椅讲台等固定资产设施，如需对桌椅进行移动，使用后请复位。在宣讲过程中造成相关设施损坏的，将追究其赔偿责任。

1.未提前和我校招生就业处联系并备案的用人单位，将不得参与我校组织的任何现场招聘活动。

2.用人单位如遇特殊情况需取消或更改招聘时间，请至少提前5个工作日告知我校。无故爽约将计入校招黑名单，停止其一切招聘活动。

3.如有违反国家相关规定、存在虚假欺骗等行为的，将计入校招黑名单，停止其一切招聘活动。

附件1:  延边大学智慧就业平台用人单位入校招聘指南

附件2:  延边大学签约流程

附件3：延边大学校内通行信息登记系统使用说明